Учитель выиграл выходное пособие в размере 140 000 фунтов стерлингов после того, как коллеги сказали ему, что он «подвел коллег», взяв больничный из-за операции на спине

Учительница получила 140 000 фунтов стерлингов в качестве компенсации за преследование после того, как коллеги сказали ей, что она «подводит коллег», взяв отпуск по болезни из-за операции на спине.

Такие комментарии могут быть «оскорбительными», вынес решение судья по трудовым спорам Адам Партингтон по делу, возбужденному Анникой Робинсон в трибунале в Уотфорде.

Учитель дизайна и технологии, который стал инвалидом из-за болей в спине и мигрени, после операции взял отпуск на пять месяцев и вскоре снова взял отпуск по болезни.

Мисс Робинсон, получающая 47 600 фунтов стерлингов в год, была приглашена на встречу с шестью сотрудниками школы, когда ей сказали, что она «подвела своих коллег и учеников», пропустив работу.

Мать, которая назвала эти комментарии «крайне неуважительными» и «отвратительными», получила компенсацию после того, как выиграла иск о преследовании, связанном с инвалидностью.

Трибуналу сообщили, что мисс Робинсон начала работать в школе Саутгейт в Энфилде, Северная Каролина. Лондонпроводится Middlesex Learning Trust в сентябре 2020 года.

Учитель работает в школьном отделе дизайна и технологий, куда его нанимают по контракту на 12 месяцев.

В октябре того же года мисс Робинсон взяла отпуск по болезни из-за Covid-19, а позже в том же месяце дала подходящую справку об отсутствии из-за радикулита.

Аннике Робинсон была присуждена 140 000 фунтов стерлингов после того, как она передала дело в Трибунал по трудовым спорам за то время, пока она работала в школе Саутгейт (на фото) в Энфилде, Северный Лондон.

Сообщалось, что из-за его состояния он не мог выходить из дома, и ему приходилось «лежать большую часть дня».

В начале ноября 2020 года мисс Робинсон перенесла хирургическую дискэктомию, а затем предоставила соответствующую справку об отсутствии восстановления после операции на позвоночнике.

В следующем месяце учитель сделал еще одну соответствующую записку по той же причине.

Мисс Робинсон не работает и возвращается с октября 2020 года по март 2021 года.

В начале 2021 года Фонд провел обзор учебной программы и решил, что контракт мисс Робинсон не может быть продлен после этого года.

Ходят слухи, что они не планируют заменять мисс Робинсон, поскольку было принято решение сократить часы преподавания по дизайну и технологиям, чтобы дать дополнительное время студентам, изучающим математику и английский язык.

Мисс Робинсон отправила ему электронное письмо, в котором сообщила о решении школы не продлевать с ним контракт.

В апреле он был на грани возвращения на работу, но в следующем месяце начал прогул по болезни из-за мигрени.

В июне 2021 года, когда учитель находился на больничном, его пригласили на встречу, чтобы обсудить время.

Во время этой встречи, на которой мисс Робинсон встретилась с шестью сотрудниками, старший заместитель директора Пол Ферри сказал: «В результате [Miss Robinson’s] отсутствие ‘

Было также слышно, как он сказал, что мисс Робинсон «подвела своих друзей и учеников».

Директор школы также сделал комментарий, сказав, что «легко было бы относиться к этому цинично». [Miss Robinson’s] Возвращение на работу после операции на спине совпало с тем, когда ему заплатили половину заработной платы, и он вернулся на работу на несколько дней, прежде чем снова уйти с плохим здоровьем».

Контракт мисс Робинсон истекает в августе 2021 года, и учительница подает в суд по трудовым спорам.

Она подала в суд за преследование инвалидов, дискриминацию инвалидов и неспособность внести разумные изменения.

Комиссия установила, что мисс Робинсон стала инвалидом из-за болей в спине и мигрени.

Мисс Робинсон утверждала, что ее начальник не признал ее инвалидом и поэтому не обращался с ней в соответствии с Законом о равенстве.

Мисс Робинсон подала в суд за преследование в связи с заявлениями, сделанными, среди прочего, г-ном Ферри.

Судья по трудовым спорам [Mr Ferrie’s] доказательства того, что высказывание этого переходит в разговор или каким-то образом признает вину [Miss Robinson] может чувствовать его отсутствие.

«Мы считаем это заявление несимпатичным и ненужным и что оно нарушает права [Miss Robinson’s] достоинства или создавать враждебную, унижающую достоинство или оскорбительную среду.

— Опять же, рассказ мисс Робинсон о ее реакции в то время, как мы считаем, подлинным, судя по имеющимся уликам, [Mr Ferrie] заявил [Miss Robinson’s] трудности, и это поощряет [Miss Robinson] Чтобы продолжить в письменном виде, в котором он назвал комментарии «крайне неуважительными» и «отвратительными».

«Мы пришли к выводу, что было бы разумно [Miss Robinson] иметь такое восприятие с учетом природы используемого языка и обстоятельств, в которых он используется, – то есть [Miss Robinson’s] отсутствие по причине его инвалидности. ‘

Мисс Робинсон выиграла иск о преследовании в связи с этим заявлением, комментариями ее босса и тем фактом, что шесть человек присутствовали на собрании в июне 2021 года от имени Фонда.

Он также выиграл иск о плохом обращении, возникшем из-за инвалидности.

Трибунал рекомендовал тресту провести обучение по вопросам инвалидности для своего управленческого персонала.

Учителя получили компенсацию в размере 137 112 фунтов стерлингов.

Другие претензии мисс Робинсон были отклонены.